HR Transformation Services
Layanan GIAR membantu organisasi mentransformasi fungsi HR agar lebih strategis, digital, dan berfokus pada pengalaman karyawan.
HR Transformation Services dirancang untuk mendukung perusahaan dalam mengembangkan fungsi Human Resources (HR) yang lebih modern, efisien, dan selaras dengan strategi bisnis.
Fungsi HR bukan lagi sekadar administratif, tetapi berperan penting dalam mendorong produktivitas, inovasi, serta keterlibatan karyawan. GIAR membantu organisasi bertransformasi dengan mengintegrasikan teknologi, data, dan praktik terbaik dalam manajemen SDM.
Apa Saja yang Termasuk dalam Layanan Ini?
Strategi Transformasi HR
Merancang roadmap transformasi HR agar lebih strategis dan berkontribusi pada tujuan bisnis.Digital HR Solutions
Implementasi teknologi HR, seperti sistem HRIS, otomatisasi administrasi, dan analitik SDM.Talent Management & Employee Experience
Mengembangkan strategi manajemen talenta yang berfokus pada pengalaman, retensi, dan pengembangan karyawan.Workforce Planning & Analytics
Membantu perusahaan dalam perencanaan tenaga kerja berbasis data untuk mendukung pertumbuhan jangka panjang.Redesign Proses HR
Menyusun ulang proses HR agar lebih efisien, sederhana, dan sesuai kebutuhan organisasi.
Manfaat HR Transformation Services
- Meningkatkan efisiensi fungsi HR melalui digitalisasi
- Membantu perusahaan menarik, mengembangkan, dan mempertahankan talenta terbaik
- Menciptakan pengalaman karyawan yang lebih positif dan produktif
- Menyelaraskan strategi SDM dengan tujuan jangka panjang perusahaan
- Memperkuat budaya organisasi yang adaptif dan inovatif
Siap Mentransformasi Fungsi HR Anda?
GIAR siap membantu perusahaan Anda membangun fungsi HR yang lebih strategis, digital, dan berorientasi pada manusia. Hubungi kami untuk diskusi lebih lanjut mengenai layanan HR Transformation Services.
Tim Profesional
GIAR didukung oleh konsultan HR dan transformasi bisnis yang berpengalaman dalam mendampingi berbagai organisasi. Pendekatan kami menggabungkan teknologi, data, dan manajemen perubahan untuk menghasilkan dampak nyata.
Gunawan Wibisono SE., MSi., CPA., CFI., CACP., ASEAN CPA.
Gunawan adalah seorang auditor profesional yang fokus meniti karir di beberapa perusahaan Audit terkemuka di Indonesia, berbagai posisi dari Manager Auditor sampai menjadi Partner sudah ia lalui dan sudah lebih dari 10 tahun terakhir beberapa kali mengaudit perusahaan terbuka, BUMN, Kabupaten. Perusahaan di berbagai industri yang telah ia audit meliputi perusahaan dagang, jasa dan manufaktur di Indonesia.
Ikhwan Ashadi., SE., SH., M.M., M.AK., M.H., M.KN., AK., CA., CPA., ASEAN CPA., CFI., BKP.
Ikhwan adalah seorang praktisi Akuntansi, Perpajakan dan Kuasa Hukum Pajak yang sudah berpengalaman lebih dari 15 tahun baik di industri manufacturing, oil & gas, petrochemical, domestik waste, logistic, konsultasi ratusan industri baik di Indonesia maupun beberapa project di manca negara. Saat ini beliau memiliki Kuasa Hukum Perpajakan dari Pengadilan Pajak, Bersertikat Konsultan Pajak dan Bersertikat Akuntan. Beliau mendapatkan Master Manajemen di bidang Keuangan di Indonesia Business Scholl, dan Master Akuntansi di IBII Kwik Kian GIe, dan Master Hukum di Universitas Kristen Indonesia.
Maman Abdurahman, S.E., Ak., CPA., ASEAN CPA., CACP
Abdurahman merupakan auditor berpengalaman yang telah mendedikasikan dirinya hampir 25 tahun. Hampir semua industri pernah di audit olehnya baik perusahaan lokal maupun perusahaan asing.
Muhammad Mansur., Ak., CA., CPA., BKP.